Top Employer Deutschland

Top Employer Deutschland

Egal ob Sie Absolvent oder berufserfahren sind – für alle, die einen neuen Arbeitsplatz suchen, ist das Top Employer Deutschland Siegel eine wertvolle Orientierungshilfe. Bereits zum 14. Mal in Folge hat die MTU Aero Engines in diesem Jahr die begehrte Auszeichnung als „Top Employer Deutschlands" erhalten.

Weiterhin Top-Bewertungen erhält die MTU in der Kategorie Sekundäre Benefits und Work-Life-Balance. Hier spiegelt sich unter anderem wider, dass wir schon sehr früh darauf gesetzt haben, unseren Mitarbeitern eine breite Angebotspalette zum flexiblen Arbeiten anzubieten. Eine Vielzahl an Teilzeitmodellen mit kurzen Kernzeiten, Home Office Angebote oder ein eigenes Sabbatical Programm ergänzt die MTU zusätzlich durch ein umfassendes Gesundheitsmanagement, das in alle Unternehmensprozesse integriert ist – vom hauseigenen Gesundheitsstudio über ein umfangreiches Beratungsangebot bis hin zu Schulungen zum gesundheitsorientierten Führen.

Mehr zum Thema Gesundheitsmanagement

Ebenso wichtig für Absolventen und Stellenwechsler ist die Frage, welche Karrieremöglichkeiten ein Unternehmen zu bieten hat. Umso besser ist es daher, dass die MTU in den Bereichen Talentstrategie, Personalplanung, Führungskräfteentwicklung sowie in der Karriere- und Nachfolgeplanung besonders gut bewertet wird.

Mehr zum Thema Personalentwicklung bei der MTU

Der Bewertungsprozess

Das Top Employers Institute hat in diesem Jahr über 1.600 Top Employer in 119 Länder und Regionen, auf 5 Kontinenten identifiziert und ausgezeichnet.

Der HR Best Practices Fragebogen umfasst 100 Fragen, die 600 Praktiken aus 10 Praxisbereichen untersuchen: Talentstrategie, Personalplanung, Talent Acquisition, Onboarding, Training & Entwicklung, Performance Management, Führungskräfteentwicklung, Karriere- und Nachfolgeplanung, Compensation & Benefits und Unternehmenskultur.