
Wir sind über 13.000. An 20 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Triebwerkmechaniker Industriegasturbine (all genders)
- StandortLudwigsfelde
- EinstiegsbereichInstandsetzung und Reparatur
- ZielgruppeBerufserfahrene
- VertragsartVollzeit
- Job-ID1444
Unsere Stellen sind vom Grundsatz her unbefristet, jedoch erfolgt die Besetzung zunächst befristet für ein Jahr.
Wir suchen Sie für die Demontage / Montage von Triebwerken und Modulen für Industriegasturbinen (IGT).
Starke Aufgaben
- Durchführung von Demontage- / Montagearbeiten an Triebwerken sowie Triebwerkbaugruppen nach Herstellervorgaben (Manual etc.) und internen Arbeitsplänen
- Wiegen, Beschaufeln und Wuchten von Rotoren
- Feststellung und Einhaltung von Maßen sowie vorgegebenen Parametern
- Selbständige Arbeitsausführung und Dokumentierung der Ergebnisse
- Einhaltung der Vorgaben in allen Unterlagen, die zum Approved Data gehören
- Veranlassung notwendiger Reparaturen an Sonderbetriebsmittel, Prüfmitteln, Anlagen und Ausrüstungen
Beste Voraussetzungen
- Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung Industriemechaniker (all genders), Triebwerkmechaniker (all genders) oder ähnlich
- Einschlägige Berufserfahrung in der Triebwerksinstandsetzung von Industriegasturbinen der LM-Serie
- Gute technische, englische Sprachkenntnisse
- Versierter Umgang mit MS-Office, ECMS und SAP-Kenntnisse wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und zum flexiblen Arbeitseinsatz
Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch Ihre eigenverantwortliche, systematische, zielorientierte und kooperative Arbeitsweise. Ihre Kommunikationsstärke und seriöses Auftreten, sowie kompetentes Vertreten der technischen Belangegegenüber anderen Abteilungen im Rahmen der übertragenen Aufgaben runden Ihr Profil ab.
Ausgezeichnetes Umfeld
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
- Gute Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events
Ihr:e Ansprechpartner:in
Joana Vogt